Đến với Công ty TNHH Merkava Việt Nam tại Khu công nghiệp Lộc Sơn thành phố Bảo Lộc, tỉnh Lâm Đồng, chứng kiến tận mắt những hoạt động mà chị Hằng và ban chấp hành CĐCS Công ty đã triển khai ở đây mới cảm nhận hết vượt lên trên cả sự nhiệt tình trách nhiệm đó là niềm đam mê cống hiến để có được niềm tin yêu của cả người sử dụng lao động và người lao động.
Để tổ chức hiệu quả các hoạt động công đoàn ở Công ty may có vốn đầu tư nước ngoài (FDI) với trên 90% là lao động nữ và trên 40% là người dân tộc thiểu số gốc Tây Nguyên, chị không hề ngần ngại dành thời gian nghỉ giữa ca và ngoài ca làm việc của mình để đến từng chuyền may, từng bộ phận động viên chia sẻ, tìm hiểu về hoàn cảnh gia đình và tâm tư nguyện vọng của từng người lao động.
Có lẽ cũng chính vì cùng làm, cùng trao đổi để thấu hiểu nhau nên mỗi hoạt động của CĐCS mà chị tổ chức đều nhận được sự hưởng ứng tham gia của hầu hết đoàn viên và người lao động ở đây. Cảm thông với những khó khăn của người lao động, chị đã liên hệ với một số đơn vị và doanh nghiệp ở địa phương tổ chức bán hàng tiêu dùng giảm giá và “Gian hàng không đồng”... cho người lao động có hoàn cảnh khó khăn.
Hiểu được tâm lý của chị em công nhân lao động người dân tộc thiểu số thường e ngại ít chia sẻ và chưa quan tâm đến sức khỏe sinh sản của bản thân, thông qua Hội chữ thập đỏ chị đã liên hệ để đoàn bác sỹ của Bệnh viện phụ sản Hùng Vương, TP. Hồ Chí Minh đến khám bệnh phát thuốc miễn phí cho người lao động và khám phụ khoa cho lao động nữ.
Điều chị luôn trăn trở là làm thế nào để đoàn viên và người lao động được vui vẻ mỗi ngày đến làm việc tại Công ty. Sau thời gian thuyết phục các ủy viên ban chấp hành và các tổ trưởng công đoàn, các câu lạc bộ bóng chuyền, cầu lông và đội văn nghệ quần chúng trong Công ty cứ lần lượt ra mắt và thường xuyên tổ chức sinh hoạt, giao lưu.
Cùng với đó, sinh nhật tập thể đoàn viên và người lao động được tổ chức vào ngày thứ bảy cuối tháng với những món quà đơn giản nhưng ấm tình người, những lời ca tiếng hát và lời chúc mừng sinh nhật đầy tình thân. Điều đó tưởng như đơn giản nhưng vô cùng ý nghĩa với những người công nhân lao động luôn tần tảo vật lộn với cuộc sống mưu sinh hằng ngày, chưa một lần biết đến sinh nhật của mình.
Ông Nguyễn Hương Sơn quản lý nhà máy của Công ty cho biết, chị Hằng luôn hết lòng vì công việc chung và quan tâm chăm lo đến đời sống của người lao động như chăm lo cho người thân thích của mình, đã thuyết phục lãnh đạo Công ty hằng năm đều trích từ quỹ phúc lợi để hỗ trợ CĐCS tặng nhà "mái ấm công đoàn" và tổ chức tham quan du lịch cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn.
Chủ tịch LĐLĐ TP. Bảo Lộc, bà Nguyễn Hà Thanh chia sẻ, luôn tích cực, sáng tạo và đi đầu trong các hoạt động công đoàn của TP. nên nhiều năm qua chị Hằng luôn là tấm gương sáng trong cán bộ công đoàn cơ sở ở TP. và đã được tặng Bằng khen của Liên đoàn Lao động tỉnh Lâm Đồng, Bằng khen của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, đồng thời chị cũng vinh dự được bình chọn là đại biểu duy nhất đại diện cho cán bộ công đoàn của tỉnh Lâm Đồng tham dự Đại hội Thi đua yêu nước giai đoạn 2015 - 2020 của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.
Đỗ Đức Thiệm
