Thu hút, kết nối việc làm tới lao động vùng ven đô Hà Nội

Phiên GDVL đã thu hút sự tham gia của 88 DN, đơn vị như: Đoàn tiếp viên, Công ty CP Cung ứng Xuất nhập khẩu lao động hàng không, Công ty TNHH Dịch vụ mặt đất sân bay Việt Nam, Tổng kho khu vực miền Bắc, Công ty CP Đầu tư Long Biên, Tập đoàn Hoa Sen, Xí nghiệp Xe buýt Hà Nội, Công ty May 10, Công ty May Đức Giang…

Các DN tuyển gần 9.000 chỉ tiêu, đa dạng các ngành nghề, với mức lương từ 5 triệu - 30 triệu đồng/tháng. Một số DN tư vấn, tuyển dụng lao động đi xuất khẩu thị trường Nhật Bản, các nước khác với mức lương từ 30 - 50 triệu đồng/tháng.

Theo bà Đinh Thị Thu Hương Phó Chủ tịch UBND quận Long Biên, quận đang trong quá trình độ thị hóa nhanh và mạnh, những năm qua, kinh tế xã hội của quận có bước phát triển vượt bậc… Tuy nhiên, với tốc độ đô thị hóa nhanh, mạnh, với số lượng lớn dân cư cơ học đến sinh sống, công tác và học tập… thì vấn đề dạy nghề, giải quyết việc làm cho NLĐ, đảm bảo an sinh xã hội trên địa bàn quận ngày càng trở nên cấp thiết.

Xác định rõ tầm quan trọng của công tác dạy nghề, giải quyết việc làm cho NLĐ, Quận đã luôn quan tâm, lãnh đạo, chỉ đạo các phòng, ban, ngành chức năng, UBND các phường, tăng cường thông tin, tuyên truyền... Đồng thời, quận tổ chức điều tra, cập nhật biến động cung - cầu lao động; cho vay vốn tín dụng ưu đãi, kết hợp tư vấn việc làm với giải quyết chế độ bảo hiểm thất nghiệp… tại điểm GDVL vệ tinh.

Ông Nguyễn Quốc Khánh, Phó Giám đốc Sở Lao động, Thương binh và Xã hội Hà Nội khẳng định, việc tổ chức Phiên GDVL lưu động tại quận Long Biên có ý nghĩa thiết thực. Tổ chức phiên GDVL là một trong những giải pháp để thúc đẩy phát triển thị trường lao động, đặc biệt là hỗ trợ các DN và NLĐ trên địa bàn quận và khu vực lân cận sau đại dịch COVID-19.

Về phía các DN, nhất là những công ty đóng trên địa bàn tham dự phiên GDVL lưu động quận Long Biên năm 2022 có cơ hội tuyển dụng lao động khu vực ven đô đang trong quá trình đô thị, tạo điều kiện cho nhiều NLĐ đến tìm hiểu thông tin và ứng tuyển vào các vị trí việc làm. Ông Phạm Hải Bằng, Liên đội phó Tổng Công ty Hàng không Việt Nam cho biết: Tổng Công ty có 4 DN tham gia phiên với nhu cầu tuyển dụng 800 chỉ tiêu như tiếp viên hàng không, học viên phi công dân dụng, giám sát dịch vụ mặt đất, điều phái viên, nhân viên chăm sóc khách hàng, chuyên viên kế toán, tổng hợp, nhân sự, lái xe… với mức lương từ 8 - 30 triệu đồng.

Trong thời gian từ đầu năm đến nay, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội đã tổ chức nhiều phiên giao dịch lưu động tại các quận huyện, tạo điều kiện để lao động và DN kết nối, qua đó giúp người lao động tìm công việc phù hợp.